不过，林雨薇所掌控的，毕竟是平宇集团的人事部门，而平宇集团的人事部门，偏偏又是平宇集团至关重要的几个部门之一。
人事部门的问题，一直都是平宇集团内部的心腹大患。交给其他人来做，哪怕是林雨薇自己，都不会太过放心。
这和财务部的状况有着截然不同的区别，所以林雨薇是不可能离开人事部门的。
因此，汪伦也就成为了唯一的人选。
陈平仔细思考了片刻之后，也是轻轻点了点头，随后笑着看向了面前的汪伦，开玩笑似的说道：“你这家伙倒是会挑选机会。
放心吧，这可是咱们平宇集团的子公司之一，论地位，甚至不低于其他的几大子公司。能够同时成为两大子公司的总经理，恐怕整个平宇集团内部除了你之外，就再也不会有第2个人了。
虽然需要承担一定的风险，不过既然有我在，我会让这样的风险降低到最低。我可不希望看到平宇集团内部，有任何一家子公司，到最后无疾而终。
所以至少在这两家子公司发展的前期，我还是会投入一定的精力的。”
听到陈平这么说，汪伦原本有些紧张的脸色，也渐渐的放松了下来。至于一旁的其他人，也都有些羡慕的看了汪伦一眼。
不过他们也都非常清楚，如果换成他们，恐怕还真未必能够胜任这个位置。
敲定了这两家子公司总经理的人选之后，陈平也并没有将其他人遣散，而是直截了当的当着众人的面，和汪伦热火朝天的开始讨论这两家子公司，接下来一段时间的战略发展方向。
首先需要做的，便是人员的招聘。不过这对于平宇集团来说，倒也算不上是太大的难题。
至少可以从其他的几大子公司，甚至是平宇集团的总部调遣人手，先将这两家子公司的人事框架搭建起来。
至于微博和直播网站的开发人员，倒也并不难挑选，甚至不需要对外招聘，直接借用了光宇科技公司游戏开发部一部分的人手，就足以完成这两项工作。
毕竟现在光宇科技公司游戏开发部，第5款网络游戏的开发已经彻底接近了尾声。
不少游戏开发人员，现在都已经轻松了下来，短时间之内不会太过忙碌。借用一下，倒也不是什么大事。
至于其他各方面的人，也根本不会有任何问题。这一点，还需要汪伦和林雨薇两人仔细的商量一下。毕竟，林雨薇才是平宇集团的人事部经理。
而这两家子公司，发展的第2步，便是将微博和直播网站全部开发出来。目前还没有进入到智能手机时代，所以微博和直播，主要做的还是端。
虽然这样一来，微博的发展脚步，必定没有前世那么迅猛，不过，至少也算得上是奠定了一个良好的基础。
而在确定了这些之后，陈平也进一步的对微博和直播网站，具体的开发策划，进行了一定的指导。
其实这些也非常简单，只要说出具体的概念，乃至于一些需要着重注意的细节，就连汪伦这个并不是专业开发人员的，也都能够大概知道这两个产品开发出来之后，到底是个什么样子。
看着他们两人热火朝天的讨论，在场的其他人面面相觑，一时之间，不少人都是心中苦笑了一声。
不过随后，听着他们两人之间的讨论，越来越多的人，都升起了几分兴趣，纷纷加入到了陈平和汪伦两人的讨论当中。
除了几个手头上还有重要事务的人，在听了一会儿之后，便立刻起身离开。剩下的几个人，都聚集在会议室当中，不断的为这两家子公司，提出一些建设性的建议。
对此，陈平自然也根本不会拒绝，反而是乐见其成。这一讨论，直接就讨论了一整天的时间。
不过陈平等人虽然是越来越疲惫，可汪伦却恰好相反。在讨论的过程之中，汪伦已经对这两款产品，具体的样子，有了一个清晰而直观的印象。
这样一来，由汪伦来主持这两款产品的开发，还是有着绝对的信心的。最重要的是，有陈平的主持，在这两款产品后续，需要进行的一系列的推广行动，汪伦都已经有了一个清晰的计划。