r对政治非常敏锐，完全可以作为一个政客坐到国会山里去。bau的几位都不喜欢政治作风，这只会妨碍办案，不过平心而论，r虽然有些政客气息，但是他的所作所为并不是只将自己的政治利益放在第一位，那么一点点的政客气息也无伤大雅。
“他的接班人跳槽了，那么他的下一个人选了，”，“是你吗”
即使被戳破了tom也没觉得有半分不自在，轻松的接下去，“算是吧，如果到最后我的能力能拿得出手来的话。”
“所以你不希望r回去。”
tom脸上的笑容收敛起来了，眉心有一丝纠结和挣扎，他迟缓的开口，“这很难说。我并不是不希望他回来，他的能力回到局里绝对是一大助力，但是如果他回来”
“r就会重视他超过你，我说的对吗？”结下那么深的交情，不可能不清楚他的为人，h也不会凭着几句话的印象来判断一个人。
“是。”tom点了点头，干脆开门见山，“他不适合作为领导者。”
“为什么”
“你是bau小组的组长，那么你一定能发现r从没插手过管理事务。”
r对升职加薪这两件事中，只对加薪感兴趣，对升职从没表现出过什么强烈的**。小组的管理事务向来是h负责，偶尔问问r的意见，他会给出回答但绝不主动开口。
tom继续说，“其实他是很有管理才干的，但是按照他的想法、他的作风来管理一个团队，尤其是这样的团队，他绝对会成为一个□□强势的□□者，那里会成为他的一言堂。这对他自己，对这个团队都不好，即使这可能是最高效率的方法，但一旦他倒下，一切都会崩溃。”
想想r在平时生活中的作风，h不觉得他像是一个□□者。即使r有一个仿佛强迫症一般要让书桌空荡荡的最多只留下几本书的习惯，但这并不能说明什么。
“hr先生，你是一个侧写员，那就知道有些事情你不能只看表面，而有些事情需要特定场景才能触发。在的时候，他带过几个实习生，最后的效果，”tom顿了顿，“……非常好。实习结束后，他们每一个都成为了能够独当一面的审讯工作者，但同时他们变得有点不像原来的自己了，我是指他们几乎是严苛的按照r所指导的方法来进行工作，像是机器人一样没有过多的个人思考，
我不明白到底是什么向他们施加如此强大的压力，但事实就是这样，r对于属下的影响力和控制力极强，希望一切事情都按照他所设想的发展，其中最主要的是自己属下的工作精准完成。当他成为一个领导者的时候，他几乎不接受内部意见，除非有外界力量迫使他改变。但如果只是正常的同事朋友关系的话，你几乎不会见到这种控制欲。这很奇怪，也让我很担心他能不能做到一个领导者的位置。我承认我不希望和他回来是有一些私欲，但更多的原因还是这个。”
“r知道吗？”h问。
“他大概了解一些，但是对这一点并不怎么在意，只是一种独有的控制下属的方法，如果极为有效，那么他完全不介意r采用这种方法。”
“我知道了。”
关于toh想了很久，r在日常生活中几乎看不见强烈控制欲的痕迹，他接受事物的变化，也接受不同的意见，听从领导的指挥，简直是一个好的不能再好的美国好探员。
但如果以一个侧写师的目光来r控制欲的成因，h认为关键是在r的变种能力上。如果只是日常生活，r其实不需要他的能力也能够如鱼得水。但是到了领导一个集体这件事上，r在平日里没有控制欲，但他在这个时候希望自己有控制欲，他的能力就开始自动作用了。
他的变种能力从来都不是在升级，这本就是一股磅礴的力量，r在做的只是不断地开发和掌握不熟悉的力量。其中一个看不见的力量，让r在作为一个领导者时有着不同的心态，就像是他控制自己的身体时他希望每一个零件都听从大脑中枢神经的指挥运转，不能有一丝差错，一切动作遵照他的指令，能够改变指令的唯一方法是改变外部条件让他做出适应外部条件的举措。
将这反应到r的管理能力上来也是同样，不是将自己的属下当作拥有思想的个体来看，而是仅仅看作一个棋子一般个体，让他们按照自己所设想的一切来行动，这导致了他的专、制。
并且这个问题是难以改变的，r自己可能也意识到了，所以才会对升职和管理事务没什么兴趣，但 r注定不会回。
不过现在不能继续把精力放在这个问题上，他们两个被喷了一身的香槟泡沫!
罪魁祸首r把手里的酒瓶塞进r的手里，留下r一脸茫然，他笑嘻嘻地挡过了的红酒攻击。
但那杯红酒最终让r遭了殃，深红色的酒液染脏了洁白的婚纱。r只是笑了笑，但那笑容让tom打了个寒战，接着拿过了婚礼蛋糕整个糊在脸上，面部的皮肤全部被奶油覆盖。
tom下意识反击，r灵巧地躲开，被他甩出的奶油最后落到了r的头上。r机智的拉着h以最快速度远离了战场。
在这之后的一个月里，tom都不敢和r多讲一句话。
第113章 新工作
漫长的假期终于结束, r回到bau办公室的第一天, 还没有来得及把早就写好的辞职信交上去, 一个意料之外情理之中的人就让他的辞职信没了用处。
h办公室的百叶窗被关上了。
iss提醒r之前uss进去了，还有一位黑